Organisationsberatung
Organisationsberatung
Was wir darunter verstehen
Offene Veränderungsprozesse, die einerseits Wirtschaftlichkeit und Leistungsfähigkeit und andererseits Humanisierung der Arbeitswelt fördern.
Sie beschäftigten sich neben den technisch-organisatorischen Strukturen und Abläufen auch mit zwischenmenschlichen Kommunikations- und Verhaltensmustern sowie der jeweiligen Organisationskultur.
Das Zusammenspiel von Organisation, Mensch und Aufgabe steht in allen unseren Beratungen im Mittelpunkt.